公務員減薪 一直是市民熱話及各大機構的薪酬調整指標，要知道公務員加薪並非必然，公務員加薪2021也未必出現。對上2020年上半年特首林鄭月娥宣布減薪，連同全體司局長及特首辦主任，在2010年減薪一成，為庫房省回約771萬元，為政府減人工舖路，唯後來並沒有發生政府減人工，只是在2020年實行公務員凍薪。特首人工及局長人工減一成看似告一段落，特首在2021年已經加回特首人工至42.33萬港元，其實這對 公務員減薪 2021有沒有任何啓示？是否公務員減薪2021不會發生，只是產生2021公務員凍薪 ?
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5月18日 公務員薪酬趨勢調查結果公布 2021年公務員減薪機會高
公務員薪酬趨勢調查結果出爐，提除遞增薪額後，各級公務員薪酬趨勢淨指標皆呈負數，低層-0.68%、中層-0.54%，而高層公務員為-2.04%，意味公務員需要減薪。薪政府一般會依據公務員薪酬趨勢調查淨指標調整公務員薪酬，但目前仍需薪酬趨勢調查委員會在下周開會審核報告，然後由行政會議及立法會審批。
薪酬趨勢調查委員會主席李鑾輝指，今年數據屬低位。公務員事務局發言人稱，政府會考慮所有關因素，如當前的薪酬趨勢淨指標、政府財政及社會經濟狀況等。華員會會長利葵燕指，一些行業因疫情而受嚴重影響，數據或有偏差，減薪不只影響公務員士氣，還會影響私人企業，凍薪是折衷的決定。
公務員減薪2021 對各大企業的影響：
其實有不少大型公司或半公營機構，都以政府薪酬架構作為指標，今次政府減人工，會否成為公司新財政年度員工減薪的基礎？之前特首局長級帶頭減薪一年，那麼2021年公務員減薪會否發生，成為公務員減薪2021的香港公務員薪酬調整歷史？根據公務員減薪歷史，公務員 減薪是否有跡可尋？大家立即了解!
最近哪一年發生公務員減人工? 齊看公務員減薪歷史
各位最關心的是在疫情和經濟倒退期間，政府會否帶頭公務員 減薪？其實政府減薪過程是有跡可尋的，並可預估大約政府減薪幅度。自從97回歸後，政府曾兩度向公務員 減薪，公務員減人工分別在2000-2004年期間，以及金融海嘯的2008-09年期間。公務員減薪歷史詳情可參考如下：
公務員薪酬調整歷年 幅度 (公務員加薪歷史) (2000-2019)
| 年份 | 低層公務員 (總薪級表 0-9 點) | 中層公務員 (總薪級表 10-33 點) | 高層公務員 (總薪級表 34 點或以上) |
| 2021 | 0.00% | 0.00% | 0.00% |
| 2020 | 0.00% | 0.00% | 0.00% |
| 2019 | +5.26% | +5.26% | +4.75% |
| 2018 | +4.51% | +4.51% | +4.06% |
| 2017 | +2.94% | +2.94% | +1.88% |
| 2016 | +4.68% | +4.68% | +4.19% |
| 2015 | +4.62% | +4.62% | +3.96% |
| 2014 | +4.71% | +4.71% | +5.96% |
| 2013 | +3.92% | +3.92% | +2.55% |
| 2012 | +5.80% | +5.80% | +5.26% |
| 2011 | +6.16% | +6.16% | +7.24% |
| 2010 | +0.56% | +0.56% | +1.60% |
| 2009 | 0.00% | 0.00% | -5.38% |
| 2008 | +5.29% | +5.29% | +6.30% |
| 2007 | +4.62% | +4.62% | +4.96% |
| 2006 | 0.00% | 0.00% | 0.00% |
| 2005 | 0.00% | 0.00% | 0.00% |
| 2004 | -3.10% | -3.17% | -3.23% |
| 2003 | -3.01% | -3.07% | -3.13% |
| 2002 | -4.42% | -1.64% | -1.58% |
| 2001 | +4.99% | +2.38% | +2.38% |
| 2000 | 0.00% | 0.00% | 0.00% |
資料來源：CSRADAR 的公務員加薪歷史表
從公務員減薪歷史可見，2001年至2004年期間，香港正處於沙士和97金融風暴後遺症，政府減人工為香港商界減人工起了帶頭減薪作用，公務員減人工，不論任何職級都要接受減薪安排。另外翻查記錄，2008年全球金融海嘯爆發，因此在2009-2010財政年度政府也有減薪安排，是次政府減薪只對高層減薪，是為5.38％，中層和低層職級則無需減薪，但有凍薪安排。而翌年雖有加薪，但中低層加薪幅度不足1%，與凍薪無異。
因此按推論，上年政府局長帶頭減薪，展開了政府凍薪2020序幕，2021年公務員減人工也是有跡可尋，而中低層公務員減人工也很難避免，即使不減薪，按常理亦很有可能會公務員凍薪。
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政府減薪 政府減人工有跡可尋?
除了翻查過往記錄外，特首上年減薪姿態更像為日後公務員減薪2021舖路！據上年政府公布，在2021-2022年，在公營及私營機構將會創造約三萬個超過十二個月的臨時職位，並會在2020/21年度招聘約一萬名公務員，及開設5000名短期青年實習生職位，當中覆蓋了專業及技術人員、大專畢業生、中層及基層勞工。
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有本地媒體在上年訪問了安俊人力資源（AMAC Human Resourcs Consultant） 顧問董事總經理周綺萍(Alexa Chow)，她分析，政府突然擴大公務員編制，對此是否可行則有保留，因連月來政府已出現財赤，影響公共財政穩健性。如果之後數年持續出現財赤，最先做的可能就是公務員減人工，屆時將很有可能會以公務員減薪作為手段。
不過，2021特首人工已加回，究竟往後政府政府薪酬調整發展如何，則要看看疫情的發展程度及香港經濟的復甦程度。疫情尾聲香港樓市交投已經大增，有不少地區已續步追回疫情前的交投量，甚至有些香港住宅物業成交價已升回疫情前的交易價格！ 想知道香港樓市走勢2021升定跌？馬上看8大地產界猛人點睇香港樓價走勢2021！
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