暑假開始，不少未能順利升學的DSE畢業生亦開始考慮投身勞動市場。無論是職場新鮮人，還是正在密謀轉工的讀者，如何能在眾多求職者中脫穎而出？拾捌堂立即為大家出謀獻策，希望為讀者增加求職本錢！
要成功吸引HR的目光，以下三招增加成功見工機會的技巧絕對值得參考：
一.預先了解公司背景
要吸引HR的注意，求職者宜預先登入公司網址，認識公司人事和架構，並對公司的產品和服務先行了解，盡量讓面試官感受到你對公司有一定的認識，令他們覺得你能夠適應公司的文化及理念。有充份的準備，肯定是面試成功的一大要素！要做充足的準備，甚至能了解公司的小秘密，林老師建議不妨從LinkedIn入手，提早嘗試目標公司高層溝通，或許能令你有以外的收穫！
二.了解準備面見的職位要求
知己知彼，任何時候都能為自己爭取最佳利益！林老師給出的第二個錦囊是讓個求職者了解自己的職級所需，熟悉行業內的細節和術語等，令HR或部門高層覺得不須花費大量時間教育。如果你去面見的公司是一所大公司，林老師給大家的小貼士是，不宜過分表現自己，以免HR或部門主管覺得你有機會喧賓奪主，從而影響受聘的機會。
三.不說舊東家不是
世界很細，假如你是一個專業人才，在同行公司並不多的情況下，如你離開舊東家後再搵工，很大機會碰到以往競爭對手。林老師建議大家，即使與舊東家交惡，亦不宜在面試時表達對舊東家的怨氣，更加不要試圖透露商業上的敏感資料！林老師指出，在僱主的眼中忠誠很重要，不要讓新僱主認為你會隨意透露公司的機密，又或者聘用你只是為了得到舊東家的情報，從而令僱主不敢聘用，或者聘用你的原因只為得到更多對手的資料，一旦套料完成，隨時將你趕離公司！
要面試成功，除了林老師提供的三個殺手鐧之外，端莊的儀容和言談間的禮貌也能為你加分！如果你有聽取林老師的意見，也許你也離成功面試不遠了！想知面試成功有哪5個徵兆？立即按這裡看看吧！
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