誰是你的諸葛亮？天才竟然幫不到你的Startup？（下）
上回拾捌堂提及初創企業（Startup）最大問題是人才短缺，但縱然企業人手不足，總不能隨便地找個人前來工作草草了事，輕則浪費企業支出和時間成本，重則因錯的人而拖垮整個公司團隊。拾捌堂作為初創教育專家，繼續建議各位初創在招聘人才時，考慮應徵者的四大特質，他們說不定就是你們的「諸葛亮」，隨時能左右企業發展的大局！
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誰是你Startup 的諸葛亮？抓緊「Mr. Right」四大特質提高初創勝算！（上）
初創企業（Startup）常遇到的難題有很多，但最頭痛的莫過於人才—他們最苦惱的是最難尋覓正確的員工，以致公司發展速度緩慢，甚至因選才不當而導致公司經營困難。作為初創教室的拾捌堂，當然非常理解初創企業常遇到的困境。所謂千里馬難求，拾捌堂一連兩集提示你在招聘人才時，應該先看看應徵者有何特質，哪些人最有資格成為你的諸葛亮。作為初創企業，能否找到良將隨時是初創企業能否成功的關鍵！
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